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등록일 : 2020년 3월 25일(수), 업데이트 : 2020.03.29 17:23

LG전자 케어솔루션 부산기장사무소 케어솔루션 매니저 모집

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브랜드 LG전자 케어솔루션

  • 담당자명 강순엽
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 여자
  • 연령 30세(1991년생) ~ 50세(1971년생)
    미성년자 불가
  • 학력 고등학교 졸업 이상

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상
  • 근무요일 월~토
  • 근무시간 09:00 ~ 18:00 (시간협의가능)
  • 복리후생 건강검진, 자녀학자금, 교통비 지원
  • 근무지주소 부산 기장군 정관읍 정관로 595 501호
    동정보 부산 기장군 전체
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 2,400,000원 (회사내규에 따름)

    급여계산기 2020년 최저시급 8,590

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 3월 25일(수) ~ 상시모집
  • 담당자명 강순엽
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    온라인지원 간편입사지원 이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용LG전자 케어솔루션 제품 및 고객관리
  • 근무지주소 부산 기장군 정관읍 정관로 595 501호
    동정보 부산 기장군 전체
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

근무지사진 근무지사진 근무지사진

  • 회  사  명하이엠솔루텍(주)
  • 사업내용 서비스,건설, 도소매
  • 회사주소 부산 기장군 정관읍 정관로 595 501호
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명조재효

본 정보는 하이엠솔루텍(주)에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
부산 기장군
기장물산주식회사[기장신평]3개월 미역 세척 선별 및 식품 소분, 포장 하실 분 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~12:30 시급
8,590
03/24
부산 해운대
TV홈쇼핑[부산센터확장오픈]소확행/워라벨보장/면접선물/교육비지급/스크랩요약보기새창보기 10:00~15:00 월급
3,400,000
04/04
부산 기장군
신우산업관리(주)롯데몰 동부산점 주간 안전요원 모집 (2교대 로테이션 근무)스크랩요약보기새창보기 09:00~21:00 월급
2,110,000
04/02
부산 기장군
일광소나무집해산물전복죽평일오전 (화,수,목,금)음식점 직원 구합니다스크랩요약보기새창보기 09:30~15:00 주급
200,000
04/01
부산 금정구
부광카세차장금정구 세차원 구합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 시급
9,000
03/30
부산 기장군
테이스티플랫폼생산작업&포장 아르바이트 및 정직원 구합니다/ 택배사무경리 구합니다스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,590
03/31
부산 기장군
윤테라피[관리사 모집] 부산 정관에 새롭게 오픈한 윤 테라피입니다.스크랩요약보기새창보기 12:00~20:00 월급
3,500,000
03/18
부산 연제구
DB손해보험 구)동부화재당사단독출시 경쟁사없는 오토바이 운전자상해보험 상담직채용 9시반-4시근스크랩요약보기새창보기 09:30~16:00 월급
2,500,000
03/26
부산 해운대
애니맨 Anyman[애니맨 꿀알바] 당일지급,단기,일급,평일,주말,야간,재택,부업,투잡,배달스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 건별
20,000
8시간전
부산 금정구
(주)맥스웹디자이너및SNS마케팅관리자구합니다스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 연봉
26,000,000
03/16
부산 금정구
드림탁송연합[탁송기사모집][일급20만원 이상] 초보/여성/고령/운전자 지원 가능/고수익스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 일급
200,000
03/18
부산 금정구
코어영수전문학원중고등영어강사 모십니다(전임)스크랩요약보기새창보기 시간협의 월급
1,200,000
03/18
부산 기장군
(주)대륭종합물류[쿠팡간선 복합배송기사/월순수900만]수출입물류, 제주도물류 배송기사/고소스크랩요약보기새창보기 시간협의 월급
6,500,000
03/14
부산 금정구
삼성카드_덕천지점4시퇴근 [교육비 220만/월평균350만] 신입,주부환영스크랩요약보기새창보기 09:30~16:00 월급
3,200,000
03/17
부산 금정구
㈜CJ대한통운_택배총괄사업부【신입 차량지원】 조직 스트레스 없이/ 중년에 시작해서 월520 벌어요스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
5,000,000
03/25
부산 금정구
(주)코오롱지엘에스[월수익400+a] 정직한 노력이 정당한 급여를 만듭니다 / 장기근무우대 (110스크랩요약보기새창보기 07:00~18:00 월급
3,500,000
03/30
부산 금정구
가안CGS도시가스 검침.점검원스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,880,000
03/18
부산 해운대
범아코퍼레이션[CJ.롯데.한진 배송기사님 모집] 월480이상/정착지원금/2종오토O/초보O스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
4,500,000
03/31
부산 해운대
(주)청호나이스【+청호나이스 고객관리+ 】 정직원 및 파트타임 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,300,000
04/01
부산 북구
(주)CJ대한통운[부산면접]月500만/1,2종초보가능소/화물배송/동네근무스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~18:00 월급
5,000,000
04/02
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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